Afwijken Cao

Een werkgever kan zich niet beroepen op een interne regeling of mondelinge afspraak om cao-verplichtingen te omzeilen. Het gerechtshof Arnhem-Leeuwarden oordeelde dat een afspraak om zaterdagtoeslag “in het vaste loon te verwerken” nietig is. Ook een beroep op klachtplicht en verrekening van loon strandde. Lees wat dit betekent voor cao-handhaving en waarom het hof een handschriftdeskundige inschakelt.

Een nalevingsvordering op basis van de cao Bouw & Infra en de cao BTER kan niet slagen zonder eerst zorgvuldig vast te stellen dat de werkgever onder de werkingssfeer valt. Dat blijkt uit een recente uitspraak waarin drie van vier vorderingen sneuvelden. Lees waarom dit cruciaal is en welke gevolgen dit heeft voor handhaving van cao’s.

Vordering FNV tot nakoming Cao ABU door pluimvee verwerkende werkgeefster. Klachten over de wijze waarop de vordering is toegewezen. Kan toewijzing van de vordering alleen betrekking hebben op de werknemers die daarop aanspraak kunnen en willen maken?